L'investissement financier : comment placer son argent ?

• Faire fructifier un capital
• Bénéficier d’une fiscalité avantageuse
• Optimiser sa succession

• Faire fructifier un capital
• Placement très souple
• Fonctionnement similaire à l’assurance-vie

• Outil de diversification du patrimoine
• Investissement dynamique en actions
• Fiscalité avantageuse

• Gamme de fonds disponible très étendue
• Dynamisation de l’épargne
• Recherche de performance

(solution susbstituée en PER in depuis le 01/10/2019)

• Ce dispositif est accessible uniquement aux travailleurs non salariés
• Permet de se constituer une retraite supplémentaire par capitalisation avec un levier défiscalisant
• Grande variété de supports d’investissement
• Libre désignation du bénéficiaire de l’assurance décès et de la pension de réversion

• Le contrat présente des avantages sur le plan fiscal et social pour l’employeur lorsque les versements respectent certaines conditions.
• Les versements de l’entreprise sont exonérés de charges sociales dans certaines limites
• Les cotisations versées peuvent être totalement financées par l’employeur ou être répartie entre employeur et salariés.

• Destiné à servir une rente viagère
• Plus-values tout au long de la phase d’épargne sont exonérées d’impôt sur le revenu et de prélèvements sociaux.
• L’employeur peut abonder le contrat (faire des versements)